Pracownicy Tesco szkoleni z zakresu negocjacji

Grupa training&consulting podpisała kontrakt z Tesco Polska na prowadzenie szkoleń z zakresu negocjacji. Szkolenia oferowane są specjalistom między innymi z działu handlowego, marketingu i IT.

Szkolenia są ukierunkowane na podnoszenie kwalifikacji z zakresu przygotowania do procesu negocjacji, wyznaczania celów oraz prowadzenia rozmów handlowych.

- Gry negocjacyjne, ciekawe przypadki oraz możliwość uzyskania rzetelnej informacji zwrotnej po ćwiczeniach pozwoliły uczestnikom nie tylko na poszerzenie wiedzy, ale również podniesienie umiejętności praktycznych, które uczestnicy wykorzystają w codziennej pracy - mówi Elżbieta Gołąb, menedżer ds. rozwoju w Tesco Polska

- Zaproponowane przez nas szkolenia oprócz technik negocjacyjnych uczą odwagi w stawianiu ambitnych celów, wytrwałości i cierpliwości. Choć w firmach handlowych najczęściej stosuje się negocjacje pozycyjne, bo taka jest struktura sytuacji negocjacyjnej, to w wielu przypadkach mamy również do czynienia z negocjacjami problemowymi i one okazują się najlepszym sposobem na osiągnięcie porozumienia. Istotne jest, by negocjatorzy umieli dobrze zdefiniować sytuację negocjacyjną i potrafili wybrać odpowiedni sposób negocjowania w zależności od tego, z kim, w jakich sprawach i w jakich sytuacjach negocjują i równocześnie żeby potrafili umiejętnie budować swoją siłę w negocjacjach - mówi Ewa Kastory prezes Grupy training&consulting.

Firma szkoleniowo-doradcza Grupa training&consulting od kilku lat rozwija swoje kompetencje szkoleniowe z zakresu negocjacji. W trakcie szkoleń dla Tesco wykorzystywane są narzędzia z sprawdzone z powodzeniem w rocznej Szkole Negocjacji, prowadzonej przez Grupę training&consulting.

Drukuj

Wróć