Barometr Ofert Pracy, przygotowywany przez Katedrę Makroekonomii WSIiZ i Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych, wskazujący na zmiany liczby publikowanych w Internecie ogłoszeń o zatrudnieniu, w grudniu kontynuował wzrostową tendencję. Miniony rok przyniósł znaczny wzrost liczby ogłaszanych w Internecie wakatów – podaje BIEC.
Na koniec grudnia ub. r. ogłaszanych w Internecie ofert pracy było o 40% więcej niż przed rokiem. Przyczyniły się do tego czynniki o charakterze koniunkturalnym, jednak nie tylko. Polski rynek wolnych miejsc pracy wciąż się rozwija. Wraz z rosnącą liczbą ogłoszeń o zatrudnieniu, obniża się stopa bezrobocia, pomijając chwilowe negatywne oddziaływanie czynników sezonowych. W końcu grudnia ub. r. na polskich portalach internetowych opublikowanych pozostawało 120,1 tys. ofert pracy. W 2015 r. największy wzrost liczby ofert pracy wystąpił w woj. dolnośląskim, łódzkim i małopolskim, a także podlaskim, warmińsko-mazurskim i kujawsko-pomorskim. Rok ten szczególnie sprzyjał osobom wykształconym na kierunkach ścisłych, następnie w naukach społecznych, a najmniej, choć nadal zmiany były dodatnie, w usługach. Znacznie wzrosło również zapotrzebowanie na pracowników fizycznych, co może być pewnym sygnałem wzrostu niedoborów również tej części podaży pracy. Wyraźnie spadła zaś liczba ogłoszeń, w których ogłoszeniodawca nie podał pożądanego zawodu kandydata do pracy, co może świadczyć o wzroście wiarygodności publikowanych w Internecie ogłoszeń o pracy.
